岗位职责：
（1）参与公司销售战略、市场营销策略的制定，执行公司销售策略并开拓省级市场；
（2）制定营销计划、分解销售目标。并对销售目标的量化考核；
（3）提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，为公司制定销售策略及营销计划提供支持；
（4）负责建立和健全销售管理制度，督导公司的的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行，对销售人员的政策落实情况、制度执行情况负责；
（5）对销售资源及费用合理分配；
（6）良好的基层工作心态，熟悉业务经理、业务主管的工作流程和客户网络。