基本信息
工作性质全职
招聘人数2人
招聘部门学习成长中心
学历要求大专
工作经验不限
年龄要求22岁--35岁
工作地点潍坊市高密市利群路-道路(高密市/密水街道)
联系方式
联系人:韩老师 ( 联系我时,请说是在高密招聘网上看到的 )
联系电话:
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职位动态
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近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
09-10 09:11
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职位描述
满江龙学习成长中心主营升学指导及托管服务,服务项目包含家庭教育、生涯规划、志愿填报、出国留学、晚自习托欧冠、周末托管、寒暑假托管等。
一、岗位薪酬及福利:
1.领先行业水平的薪资待遇:底薪+绩效+提成+奖金;
岗位月薪平均收入在3000-10000元之间,无责任底薪,同行业最高提点,业绩优秀者薪资10000-12000元
2.福利待遇: 带薪年假+节日福利+公费旅游+出国游+员工生日会+部门团建;
岗位晋升机制:每年1月和7月两次涨薪机会,一对一师徒制绿色成长通道+完善的管理晋升途径
3.五险缴纳:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项);
二、完善的培训机制:
1.新员工岗前培训:为期一周,涉及企业文化、岗位基本工作内容及专业技能培训。
2、员工入职后不定期部门、集团及公费外出培训,实时进行最前沿教育咨询分享
三、岗位职责:
1.负责市场调研客户信息的开发,宣传企业品牌,推荐公司产品;
2.定期参加产品培训,并深入研究,为客户提供更好的咨询服务;
3.分析客户需求,了解客户关注点,换位思考,制定合理学习计划及改进学习方案,有针对性销售;
4.电话邀约客户参观分校、参加试听课程,通过面谈的方式完成课程销售;
5.具有一定的抗压能力,市场预判、分析和开发能力,了解客户心理;
6.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,亲和力较强,善于沟通;
四、广阔的职业发展空间:
1.管理方向:课程顾问——课程主管——储备校长——分校执行校长
2.专业方向:课程顾问——一星级课程顾问——二星级课程顾问——三星级课程顾问——四星级课程顾问——五星级课程顾问
联系电话/微信:
一、岗位薪酬及福利:
1.领先行业水平的薪资待遇:底薪+绩效+提成+奖金;
岗位月薪平均收入在3000-10000元之间,无责任底薪,同行业最高提点,业绩优秀者薪资10000-12000元
2.福利待遇: 带薪年假+节日福利+公费旅游+出国游+员工生日会+部门团建;
岗位晋升机制:每年1月和7月两次涨薪机会,一对一师徒制绿色成长通道+完善的管理晋升途径
3.五险缴纳:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项);
二、完善的培训机制:
1.新员工岗前培训:为期一周,涉及企业文化、岗位基本工作内容及专业技能培训。
2、员工入职后不定期部门、集团及公费外出培训,实时进行最前沿教育咨询分享
三、岗位职责:
1.负责市场调研客户信息的开发,宣传企业品牌,推荐公司产品;
2.定期参加产品培训,并深入研究,为客户提供更好的咨询服务;
3.分析客户需求,了解客户关注点,换位思考,制定合理学习计划及改进学习方案,有针对性销售;
4.电话邀约客户参观分校、参加试听课程,通过面谈的方式完成课程销售;
5.具有一定的抗压能力,市场预判、分析和开发能力,了解客户心理;
6.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,亲和力较强,善于沟通;
四、广阔的职业发展空间:
1.管理方向:课程顾问——课程主管——储备校长——分校执行校长
2.专业方向:课程顾问——一星级课程顾问——二星级课程顾问——三星级课程顾问——四星级课程顾问——五星级课程顾问
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